소득과 세금

자신의 소득을 얻는 것은 자립적인 성인이 되는 첫 번째 단계입니다. 소득은 일상적인 비용을 지불할 수 있는 능력을 제공하며, 미래를 계획할 수 있게 해줍니다. 그러나 직업을 갖는 것은 단순히 급여 이상의 것을 의미합니다. 제시된 보상 패키지를 수락하는 것이 매력적일 수 있지만, 다양한 옵션을 이해하면 더 높은 협상력을 가지게 되고, 총 보상이 당신의 시간과 노력을 가치 있게 만드는지 보장하는 데 도움이 됩니다.

직업 제안을 수락하기 전에 고려해야 할 첫 번째 사항은 총 급여입니다. 이 금액은 당신이 일한 시간과 그 시간에 대해 지급받은 금액 외에는 아무것도 반영하지 않습니다. 귀하의 주에서 최저 임금을 알고 고용 혜택을 요청할 준비를 하는 것은 고용주가 당신을 이용하지 않도록 보장하는 좋은 방법입니다. 총 급여에 만족한 후에는 세금, 원천징수, 퇴직 기여금 등과 같은 고려 사항을 반드시 반영해야 합니다. 추가 고용 혜택은 대기업에서 일하는 사람들로 제한되지 않는다는 점에 유의하는 것이 중요합니다. 시간제 직원도 고용 계약에 따라 보상의 형태를 받을 수 있으며, 추가 시간을 근무할 때 “초과 근무” 수당을 받는 경우가 많습니다. 

직접 보상(급여 및 임금) 외에도 대부분의 고용주는 그룹 보험 패키지와 퇴직 및 저축에 대한 직접 기여를 제공할 것입니다. 단기적으로는 중요하지 않은 것처럼 보일 수 있지만, 일찍 저축을 시작하는 것이 중요합니다.

이 단원에서는 다양한 보상 패키지와 그룹 보험, 주식 보상, 휴가 시간, 가족 혜택, 사회 보장 및 기타 고용 혜택이 초기 소득만큼이나 중요할 수 있는 방법에 대해 깊이 살펴보겠습니다.