تنظيم المحاسبة والأخلاقيات

المحاسبون المحترفون ضروريون لاقتصادنا ومجتمعنا. يضمن المحاسبون الاستخدام الفعال للموارد من خلال التوصية بطرق لتقليل التكاليف وزيادة الإيرادات وتقليل المخاطر. مهنة المحاسبة جيدة فقط بقدر جودة الخدمة المقدمة من قبل أعضائها. تسعى البيئة التنظيمية لصناعة المحاسبة إلى ضمان جودة وتناسق هذه الخدمات. وهذا يعني أن على المحاسبين الامتثال للمعايير الأخلاقية والتقنية والمهنية. يجب على المحاسبين تمثيل مصالح عملائهم (أو شركاتهم) والمستخدمين غير المباشرين لخدمات المحاسبة، مثل المستثمرين والدائنين.

المحاسبة والتنظيم

بالإضافة إلى مساعدة المديرين في الحفاظ على السيطرة على أعمالهم، تتيح المحاسبة الجيدة للمستثمرين والمديرين والمنظمين مقارنة الشركات بشكل مباشر. لضمان إمكانية مقارنة جميع ممارسات المحاسبة لجميع الشركات بشكل مباشر، تم تطوير المبادئ المحاسبية المقبولة عمومًا (GAAP) كإرشادات للمحاسبة في الولايات المتحدة.

GAAP هي مجموعة من القواعد والمعايير المحاسبية المستخدمة في التقارير المالية. في الولايات المتحدة، تعمل الشركات العامة بموجب قواعد GAAP الأمريكية.

تستخدم معظم دول العالم المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS). ومع ذلك، من خلال التقارب، تنتقل الولايات المتحدة من معايير GAAP الأمريكية إلى معايير IFRS. الغرض من التقارب هو جعل GAAP الأمريكية تعكس معايير IFRS بشكل وثيق. هذه هي القواعد الأساسية التي يجب على الشركات ومحاسبيها اتباعها عند إعداد البيانات المالية.

خلفية التنظيم

الغرض من مجلس معايير المحاسبة المالية (FASB) هو إنشاء وتحسين GAAP الأمريكية. هناك أيضًا معايير تدقيق، تفرضها هيئة الإشراف على المحاسبة العامة (PCAOB)، ومطلوبة من قبل لجنة الأوراق المالية والبورصات (SEC). الغرض من PCAOB هو حماية المصلحة العامة في إعداد تقارير التدقيق. يتحمل FASB وPCAOB مسؤولية الإشراف على جميع المحاسبة في الولايات المتحدة. دوليًا، تشرف مؤسسة IFRS ومجلس معايير المحاسبة الدولية (IASB) على المحاسبة الدولية.

تنظيم متطور

يتطور تنظيم ممارسات المحاسبة باستمرار ليعكس احتياجات الاقتصاد المتنامي. في أوائل العقد الأول من القرن الحادي والعشرين، كانت هناك العديد من فضائح المحاسبة التي هزت مهنة المحاسبة.

نتجت هذه الفضائح عن بيانات مالية تم التلاعب بها كانت تهدف إلى تضليل المستثمرين والدائنين و/أو المساهمين. أدت الإخفاقات في النظام التنظيمي التي سمحت بحدوث هذه الفضائح إلى فقدان الثقة في الشركات ومهنة المحاسبة في مجتمعنا.

قانون SOX

لعلاج ذلك، تم تمرير قانون ساربانز-أوكسلي لعام 2002 (SOX) من قبل الكونغرس الأمريكي في عام 2002. قانون SOX هو قانون اتحادي أمريكي قدم تغييرات كبيرة على تنظيم الإفصاحات المالية وحوكمة الشركات. أغلق قانون SOX الثغرات في ممارسات المحاسبة وزاد من العواقب على الأنشطة الاحتيالية. تتغير مهنة المحاسبة باستمرار ويجب أن تتكيف بشكل فعال وكفء لتلبية متطلبات الاقتصاد والمجتمع. تؤثر التطورات في مهنة المحاسبة والاقتصاد والمجتمع على المهنة وكيفية أدائها لدورها. قانون SOX هو مثال واحد على كيفية إجبار تنظيم جديد المهنة على التكيف مع التغيير.

كان الغرض الأساسي من قانون SOX هو جعل الإدارة مسؤولة عن بياناتها المالية الخاصة. قبل قانون SOX، كانت إدارة الشركات المتورطة في أنشطة احتيالية تلقي اللوم على موظفين آخرين وتدعي أنها جاهلة بالخطأ. ومع ذلك، الآن يجب على الإدارة أن تصدق على أن البيانات المالية دقيقة. يجب على الإدارة أيضًا مراجعة أنظمة الرقابة الداخلية لشركتها شخصيًا. الإدارة مسؤولة عن إعداد ودقة البيانات المالية. دور المدققين هو ضمان أن تكون البيانات المالية عادلة ودقيقة قدر الإمكان (وفقًا لـ GAAP الأمريكية). بينما يكشف المدققون عن الاحتيال، إلا أن ذلك ليس هدفهم الأساسي.

لكي يكون التنظيم فعالًا، يجب أن يقترن بسلوك أخلاقي. السلوك الأخلاقي هو الخطوة الأخيرة في ضمان تقديم خدمة جيدة وجودة. لذلك، يجب تصميم اللوائح بطريقة تعزز السلوك الأخلاقي. يمكن تعريف الأخلاق على أنها مجموعة واسعة من المبادئ الأخلاقية.

مهنة المحاسبة

تعتبر المحاسبة مهنة لأنها مجال يتطلب معرفة متخصصة. يجب أن يكون الأشخاص خارج المهنة قادرين على الثقة في أن محاسبهم كفء وأخلاقي. وذلك لأنهم يعتمدون على المحاسبين الذين يعدون البيانات المالية، وكذلك المدققين الذين يتحققون منها، لاتخاذ القرارات. لذلك، فإن تعزيز الثقة داخل الصناعة أمر بالغ الأهمية للأعمال والاقتصاد والمجتمع.

الأخلاقيات في المحاسبة

يواجه المحاسبون بانتظام معضلات أخلاقية. يسعى المحاسبون لإضافة قيمة من خلال تقليل التكاليف وزيادة الإيرادات. يرغب المحاسب في إنتاج نتائج إيجابية لشركته أو عميله. يجب على المحاسبين أيضًا أن يأخذوا في الاعتبار المصلحة العامة. لذلك، يجب أن يتم تمثيل المعلومات بشكل عادل ودقيق لتكون أخلاقية.

ومع ذلك، قد يكون هناك ضغط على المحاسبين لإنتاج نتائج إيجابية لشركة، حتى عندما تكون النتائج الإيجابية مفقودة. هل تنحني للقواعد لجعل العميل سعيدًا أم تخدم المصلحة العامة من خلال الإبلاغ عن المعلومات بشكل عادل ودقيق؟ هل تنحني للقواعد؟ هل ينحني محاسبون آخرون للقواعد؟ إلى أي مدى؟

يمكن استخدام ممارسات المحاسبة الجيدة لاتخاذ قرارات شخصية وتجارية أفضل لأنها تقدم إرشادات حول كيفية التعامل مع المواقف. يجب على المحاسبين اتباع القواعد؛ ومع ذلك، فإن القواعد ليست واضحة تمامًا لكل موقف. وهذا يعني أن على المحاسبين ممارسة أفضل حكم لديهم بانتظام. لكي نكون أخلاقيين، يجب علينا: أن نفعل ما هو صحيح، أن نفعل ما نعتقد أنه صحيح، وألا نفعل ما نعتقد أنه خاطئ.

مدونة السلوك المهني لـ AICPA

الـ مدونة السلوك المهني لـ AICPA تحدد مدونة أخلاقيات يجب على المحاسبين اتباعها:

• مبدأ المسؤوليات. يجب على الأعضاء ممارسة حكم مهني وأخلاقي دقيق عند تنفيذ مسؤولياتهم.
• مبدأ المصلحة العامة. يجب أن تخدم كل إجراء يتخذه المحاسب المصلحة العامة. تشير المصلحة العامة إلى العملاء، وأرباب العمل، والمستثمرين، والدائنين، وما إلى ذلك.
• مبدأ النزاهة. يجب على المحاسبين أداء مسؤولياتهم بحس عالٍ من النزاهة. النزاهة هي الجودة التي تخلق الثقة العامة.
• مبدأ الموضوعية والاستقلالية. هذه التزام بأن يكون الشخص محايدًا، وصادقًا، وخاليًا من تضارب المصالح.
• مبدأ العناية الواجبة. يجب على المحاسبين أن يكونوا على دراية بالمعايير الفنية والأخلاقية للمهنة. يجب على المحاسبين تحسين كفاءتهم وجودة خدماتهم باستمرار.

إن الوعي بمدونات السلوك المهني مثل هذه يساعد في توجيه عملية اتخاذ القرار لدينا.

اختبار سريع